志在长远 干在当下          

       ——四月份工作总结及五月份工作安排

一、四月份工作有诸多可喜变化

四月份，省市相继出台县域经济和优化营商环境系列文件，吹响力拼县域经济走在前列号角。我区学史力行，勇开区域经济高质量发展新局。经济指标全线飘红，项目建设有序推进，招商项目前期手续办理加速，政策争取项目分别完成方案设计、上报、前期准备工作。尤其可喜的是，有相当多工作有了质的突破。农场成为市域6家农场中唯一被纳入全省2021年农场企业化改革监测的单位；机关效能考核拓展到全区各单位；东干渠大桥工程开了项目施工的范例，做到按计划日调度、科学施工，既抢工期，又保质量；开展农村人居环境整治区拉练活动，针对性强，破解问题准；垃圾分类试点工作开展了全员培训及督导员落实工作，朝实质化运作更进了一步，获第一季度全市农村生活垃圾治理考核工作全市第一；天新场厕改项目被市农业农村局作为试点项目上报省农业农村厅，疫苗接种完成适龄人员接种1800余剂次；作风建设开展全覆盖日监督检查工作；审计部门按月对报账凭证进行审核、整改工作，区财政部门牵头收回欠款34.5万元，对一场、二场久款大户展开诉讼；信访监控机制高效运转，成效明显；村村广播通和小喇叭开展了防诈骗、禁毒、安全等知识宣传；党史学习教育、共青妇、文化体育、国家安全、人大政协、青春健康教育等各类活动开展的有声有色，环保、安全生产、民政、退役军人服务、移民、武装、征收、小型水利建设等工作开展的扎实稳妥，区属绝大多数单位都超计划完成工作，杜家沟社区选定供销社小区打造红色物业，并广泛向居民征求意见和开展沟通工作，拆除一砖住房、附属房30余间，植树造林完成市下达任务的90%等。

本月，区机关部门26项重点工作，完成效果很好有18项，基本完成有5项，有一定效果1项，区属11个单位，完成效果很好有9项，基本完成有2项。

二、五月份工作力图更大突破

进入5月，万物并秀，加速生长。奋战5月，耕耘收获，管理区党委要求我们以钉钉子精神持续攻坚克难，以“零敲牛皮糖”方式突破向前，以抬高标杆斗志争先创优，以红脸出汗推进作风建设，卯定目标，干到极致，让全年各项重点工作在5月见大起色、出大成效。

（一）在党史学习教育上出成效。以7月1日为时间节点，精心谋划各类内容丰富、内涵深刻、特征鲜明、覆盖各年龄段、聚合各方力量的建党百年庆祝活动和党史学习教育活动，下发区庆祝建党100周年活动和党史学习教育工作安排表。由各责任领导、责任部门商定具体的时间、环节、活动内容、责任分工方案，并组织实施，以活动激发党建活力，兴起党史学习教育热潮，让全体党员自觉弘扬光荣传统，传承红色基因，汲取精神源泉，锤炼能力担当，将学习成效转化为工作成效，为职工群众办实事、解难题，引领广大职工群众永远听党话、跟党走。

（二）在作风建设上出成效。提高站位，加强学习，在全区掀起学习习近平总书记防止“七个有之”重要讲话精神的高潮，深刻领悟政治生态的基础性作用，明辨政治是非，端正政治站位，带头遵守政治规矩、政治纪律，坚决维护党中央权威，相信组织，依靠组织，遵守组织程序，服从组织决定，自觉维护团结，自觉摒弃个人私心杂念，不断提升党性修养，构建和维护后湖政治上的绿水青山。坚决整治不良作风，切实加强日常纪律监督。机关干部和区属单位班子成员要认真填写每日工作情况，区纪委要坚持对上班纪律情况明查暗访，阶段性进行通报。机关干部和区属单位主要负责同志请假一天、离开潜江必须向党委书记报告，区属单位一般工作人员请假一天、离开潜江要向区分管领导请假。工作日不准饮酒，招商引资统一向王敏同志报备，发现工作日饮酒的在岗人员，首先通报批评，再次饮酒给予纪律处分。对长期无故旷工的在岗人员，按照企事业单位人事管理有关规定处理；免去职务的，原则上取消奖励工资。按后湖管理区2021年政治体检工作方案（实行），从5月中旬起将对张家窑、关庙等两个办事处进行内部政治体检。  

（三）在高质量发展上出成效。深入厂矿车间、工地，用心用情当好“金牌店小二”，帮助解决企业生产、经营、建设上的实际困难和问题，让企业放心放手发展。抓住当前项目施工“黄金期”，加快危改、环境整治、东干渠大桥、第六、九批次增减挂钩、前湖、流塘、天新道路建设等在建项目施工。加快楚旭鑫、宝龙三期、颂心联、虾谷水产、湖耕食品、国开渔光互补光伏、奥立安收购星发水产、新征土地等招商项目前期手续办理，确保楚旭鑫参加全市二季度项目集中开工活动。抓好虾谷小镇、擦亮小城镇、全域国土综合整治、天新场办事处党员群众服务中心、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接项目、移民后期扶持项目等项目的规划、前期手续办理、对上争取工作，打造富民产业，促进后湖跨越发展、蝶变升级。

（四）在创新争优上出成效。一是抓好农村人居环境整治的推进工作，在全市拉练中争先进位，提前谋划、抓好“非粮化”整改工作。二是扎实开展垃圾分类试点工作，见到成效。三是完善农场财务内控管理制度，以流程设计减少失误，加强督办审计，以环节审核杜绝错误，强化资产清收和管理，推进二砖鱼池回收、久款重点户、重点人的法律诉讼收回工作，返湾湖小区还建房欠房款收缴工作，队干部薪酬制度，以管理提升效益、促发展。四是推进OA智能电子办公试运行工作，力求优化政务服务、提效率。五是启动大宣传工作，构建大宣传格局。六是开展好“党建+”、“一团一品”工作、新的社会阶层人士思想状况调研活动、民兵整组、退役军人服务站示范站推荐、应急广播综合宣传平台宣传工作、后湖青春健康俱乐部建设、木剅口、杜家沟两个社区红色物业工作、基督教聚会点建设，启动一砖瓦厂廉租平房建设等，形成特色，打造亮点。

（五）在狠抓落实上出成效。一是充分做好防汛抗旱的准备工作。二是切实抓好打击治理电信网络新型违法犯罪工作。三是认真落实疫苗接种等疫情防控工作。四是扎实做好校园安全工作、电力树障隐患排查清障工作、农作物夏收夏管及秸秆禁烧工作、食品、药品安全监管工作、文化市场的监管工作、集贸市场西通道积水问题和中珠商贸有限公司污水排放问题等中央、省生态环境保护督察及“回头看”交办信访件办理整改工作、虾谷冷链项目用地拆迁清零工作。五是久久为功、坚持不懈做好安全生产、信访维稳、扫黑除恶、铁路沿线的巡查、厕所革命工作、防范化解金融经济、民政救济、生态环境保护、社保就业、改革发展等工作，确保社会大局和谐安全、不断提升区域现代化治理水平。