近年来，周矶街道积极探索“积分制”基层治理新模式，不仅将其应用于环境整治、防汛抗洪、反诈宣传等，更巧妙地将“矛盾排查、纠纷化解”纳入积分体系，引导村民从“旁观者”转变为“和事佬”，用“小积分”撬动了乡村“大治理”。

邻里间的田埂界限纠纷、房前屋后的排水矛盾等，看似都是鸡毛蒜皮的小事，却往往是引发邻里不和的“小疙瘩”。为精准破解这一治理痛点，团结村党支部在原有积分制管理的基础上，精准施策、靶向发力，专门增设“平安建设”积分项，让矛盾化解与积分激励深度融合。村里通过常态化开展“塆台夜话”“群众说事会”等活动广泛收集民意，将矛盾纠纷排查细化为可量化、可评价的积分指标。根据村规民约，村民若主动上报潜在的安全隐患或矛盾纠纷线索，即可获得相应积分；若协助化解较复杂的矛盾纠纷，积分奖励则更高。这一举措充分调动了村民参与平安建设、主动化解矛盾的积极性。

“以前总觉得事不关己，高高挂起，现在不一样了，帮邻里说句公道话，不仅能积攒积分换瓶油，更重要的是大家脸上都有光。”团结村李大叔笑着说道。不久前，村里两户人家因杂物堆放占地问题闹得不可开交，正是像李大叔这样的热心村民凭借“人头熟、路数清”的优势，介入劝导，避免了矛盾升级。村里的老党员、退休干部等纷纷加入调解志愿服务队，他们利用人熟、地熟、情况熟的优势，发挥“润滑剂”作用，把邻里纠纷化解在萌芽状态，形成了“党员带头、能人出力、群众参与”的矛盾纠纷化解的新格局。如今在团结村，群众的抱怨声少了，建言献策的声音多了；围观看热闹的少了，主动劝和的人多了。今年以来，通过积分制的有效运行，已成功化解各类潜在矛盾纠纷多起，基本实现了“小事不出组、大事不出村”。

街道相关负责人表示：积分制是街道深化基层治理、践行新时代“枫桥经验”的重要抓手，筑起了维护社会稳定的“第一道防线”。下一步，周矶街道将在辖区内全面推广优化，进一步拓展积分应用场景，完善激励机制，以小积分撬动基层治理大效能，引导群众从“旁观者”变为“参与者”，从“被动听”变为“主动做”，全力绘就辖区和谐有序、共建共享的基层治理新“枫”景。