随着居民在生产生活中对水的需求逐渐增大，运粮湖管理区切实加强水厂水质卫生安全监督和管理，保障居民用水安全。 

抓治理，加强饮用水源保护。管理区积极做好饮用水水源保护工作，对饮用水水源地进行梳理评估，落实治理责任，建立问题清单，创新运行机制，及时发现和消除安全隐患，持续提升居民饮水安全保障水平。严格按上级标准设立饮用水水源保护区界标、警示牌、宣传牌，健全管理制度，治理水厂环境，强化水质保障，提高服务质量。同时加强科普宣传，提高群众对生态环境保护意识，引导公众自觉参与和支持饮用水水源保护。

抓安全，确保供水运行正常。组织干部职工学习饮用水安全知识，提高安全意识。强化安全措施，做到安全监控全方位覆盖，水电公司门卫、泵室等重要岗位确保24小时有人值守。为确保用水安全，今年引进了一套水质检测设备，每天对供水各项指标检测并上报，保证水质符合国家安全饮用水卫生标准后才能进入管网。与市供水管理局、市疾控中心、市卫生监督部门、区卫生院保持常态化联系。加大对供水管网、阀门及泵站设备的保养维护，定期检查泵机运转、主管道、水质指标等，及时发现隐患并扎实整改。针对地下水位下降、提水设备老化、电价增高等问题，根据季节和时间节点调整水压，不仅提高了水资源利用率，还做到了厉行节约。为预防因机械故障导致断水情况发生，水电公司制定了供水应急方案，确保日常2台机泵运行，1台机泵备用，全区供水有可靠保障。

抓整改，加大排查服务力度。召开收费和抄表专题会议，全面分析工作中存在的问题，完善应对措施。在水费收缴窗口设立“共产党员服务岗”，公开亮明党员身份，接受用户监督，坚持文明用语、微笑服务，树立了良好的窗口形象。调整抄表人员服务范围，对全区所有用户用水情况排查摸底，逐项逐步处理遗留问题，查处私安乱接黑管等问题。抄表人员做到抄到位、查到户、送到人且数字看准、写准、算准，确保了抄表率、准确率达到99%。维修人员走家串户，对跑、冒、滴、漏情况及时维修，提高了服务效果。

抓培训，营造良好工作氛围。对相关的规章制度进行了补充完善，对各岗位职责进行了明确分工，对设备使用、人员安排进行了调整，通过内部良好的运作机制调动职工的积极性。水电公司举办了2次发电机和抽水泵电机的操作技能演练培训，提高了实战水平，营造了比学赶超的氛围。利用每月“支部主题党日”活动，引导党员牢记党规党纪，坚定理想信念，坚持群众路线，发挥正面典型的引领作用。